Klare Worte!

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Wie kommen wir ArbeitnehmerInnen dazu, dass wir immer nur abkassiert werden. Eine Brutto-Lohnerhöhung von 1,8 % ergibt einen Reallohnverlust von 0,6 %, dass erneute Angebot von 2,2 % ergibt noch immer Reallohnverluste. Frei nach dem Motto Millionen für Manager, Butterbrote für ArbeitnehmerInnen. A bissal mehr im Geldbörserl, kommt ja letztendlich der Kaufkraft also auch der Wirtschaft zu gute.